Für unsere attraktiven Baustellen und Werke im Herzen der Schweiz suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bist du dabei? Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Projektleiter/Projektleiterin Entwicklung
Pensum 80 – 100%
Anstellungsort Meiringen, Giswil oder Wilderswil
Anstellungsort Meiringen, Giswil oder Wilderswil
Belagsbauer/Belagsbauerin
Pensum 80 – 100%
Anstellungsort Meiringen, Brienz oder Interlaken
Anstellungsort Meiringen, Brienz oder Interlaken
Polier/Vorarbeiter Belagsbau/Strassenbau
Pensum 80 – 100%
Anstellungsort Meiringen, Brienz oder Interlaken
Anstellungsort Meiringen, Brienz oder Interlaken
Sprengfachmann/-frau
Pensum 80 – 100%
Anstellungsort Meiringen, Hofstetten oder Interlaken
Anstellungsort Meiringen, Hofstetten oder Interlaken
Sprengmeister/-in
Pensum 80 – 100%
Anstellungsort Meiringen, Hofstetten oder Interlaken
Anstellungsort Meiringen, Hofstetten oder Interlaken
Bohrmaschinist/-in oder Maschinist/-in im Felsbau
Pensum 100%
Anstellungsort Meiringen, Hofstetten oder Interlaken
Anstellungsort Meiringen, Hofstetten oder Interlaken
Bauführer/-in
Pensum 80 – 100%
Anstellungsort Meiringen oder Wilderswil
Anstellungsort Meiringen oder Wilderswil
Bauleiter/-in oder Junior-Bauleiter/-in
Pensum 80 – 100%
Anstellungsort Meiringen oder Wilderswil
Anstellungsort Meiringen oder Wilderswil
Kundenmaurer/-in oder Vorarbeiter/-in
Pensum 80 – 100%
Anstellungsort Meiringen, Hofstetten oder Interlaken
Anstellungsort Meiringen, Hofstetten oder Interlaken
Vorarbeiter/-in und Polier/-in Hoch-/Tiefbau
Pensum 100%
Anstellungsort Meiringen, Hofstetten oder Interlaken
Anstellungsort Meiringen, Hofstetten oder Interlaken
Spontane Bewerbung
Ist die passende Stelle für dein Profil nicht dabei? Bewirb dich spontan, wir sind immer auf der Suche nach zuverlässigen und engagierten Mitarbeitenden.
Ghelma als Arbeitgeberin
Wir sind eine wirtschaftlich eigenständige Unternehmensgruppe im Baugewerbe. Die traditionsreiche Familiengeschichte unserer Firma reicht bis ins Jahr 1910 zurück. Eine innovative, umsichtige und nachhaltige Arbeitsweise ist der Schlüssel zu unserem langfristigen Erfolg und unserer Eigenständigkeit. Aus einer Hand bieten wir die gesamte Palette von der Bauplanung über die Ausführung und Überwachung der Bauarbeiten bis zu Entsorgung und Recycling. Mit unseren vielseitigen Kompetenzen sind wir sowohl für Kleinbauten als auch für komplexe Grossprojekte der geeignete Partner.
Unsere Geschäftsleitung und unser Kader pflegen einen engen und persönlichen Kontakt mit den Mitarbeitenden. Der soziale Zusammenhalt und die familiären Werte werden bei uns aktiv gelebt. Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in ihrer Aus- und Weiterbildung und bieten ihnen ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist.
Die Region, in der wir leben, liegt uns am Herzen. Wir stellen interessante und qualifizierte Arbeits- und Ausbildungsplätze bereit und arbeiten mit regionalen Partnern zusammen. Auf diese Weise leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur regionalen Wertschöpfung.
Unsere Geschäftsleitung und unser Kader pflegen einen engen und persönlichen Kontakt mit den Mitarbeitenden. Der soziale Zusammenhalt und die familiären Werte werden bei uns aktiv gelebt. Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in ihrer Aus- und Weiterbildung und bieten ihnen ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist.
Die Region, in der wir leben, liegt uns am Herzen. Wir stellen interessante und qualifizierte Arbeits- und Ausbildungsplätze bereit und arbeiten mit regionalen Partnern zusammen. Auf diese Weise leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur regionalen Wertschöpfung.
Mitarbeitendenbefragung
Die Meinung unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Wir wollen verstehen, wo sie Stärken und Verbesserungspotential bei ihrer täglichen Arbeit und in ihrem Arbeitsumfeld sehen. Bei der Durchführung und Auswertung hat uns die Empiricon AG unterstützt.
Wir freuen uns über das Label «EmployersWeTrust.». Es ist das Qualitätslabel für Unternehmen, welche Umfragen systematisch und gezielt einsetzen, um qualifiziertes Feedback über die Arbeitssituation zu gewinnen und daraus gezielte Entwicklungsprozesse einleiten.
Schweizer Unternehmen und die Universität Freiburg haben gemeinsam mit dem unabhängigen Beratungs- und Forschungsunternehmen Empiricon Qualitätskriterien entwickelt, die zum Erlangen des Labels «EmployersWeTrust.» erforderlich sind.
Wir freuen uns über das Label «EmployersWeTrust.». Es ist das Qualitätslabel für Unternehmen, welche Umfragen systematisch und gezielt einsetzen, um qualifiziertes Feedback über die Arbeitssituation zu gewinnen und daraus gezielte Entwicklungsprozesse einleiten.
Schweizer Unternehmen und die Universität Freiburg haben gemeinsam mit dem unabhängigen Beratungs- und Forschungsunternehmen Empiricon Qualitätskriterien entwickelt, die zum Erlangen des Labels «EmployersWeTrust.» erforderlich sind.
Interessierst du dich für eine Lehrstelle?
Das freut uns sehr! Alle Informationen zu unseren Lehrstellen findest du hier:
Interessiert?
Wir freuen uns über deine Onlinebewerbung!
Natürlich kannst du uns die Bewerbungsunterlagen auch in Papierform oder per E-Mail senden.
Ghelma Gruppe
Personaladministration
Liechtenenstrasse 10
CH-3860 Meiringen
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Liechtenenstrasse 10
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Kontakt
Weitere Informationen erteilt dir Nadja Thöni gerne:
Nadja Thöni
Leiterin Personaladministration
+41 33 972 62 80
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